The Six Disciplines of Breakthrough Learning: How to Turn Training and Development into Business Res ults, 4th Edition

Autor Andrew McK. Jefferson, Roy V. H. Pollock, Calhoun W. Wick

The Six Disciplines of Breakthrough Learning: How to Turn Training and Development into Business Res ults, 4th Edition - Andrew McK. Jefferson,Roy V. H. Pollock,Calhoun W. Wick Nedostupné

The Six Disciplines of Breakthrough Learning: How to Turn Training and Development into Business Res ults, 4th Edition

Autor Andrew McK. Jefferson, Roy V. H. Pollock, Calhoun W. Wick

0.0 z 5 hvězdiček 0 hodnocení čtenářů

Kniha ( pevná vazba )

    • Produkt je nedostupný.
E-shopové listy

Při zaslání zboží balíčkem

K nákupu nad 99 Kč dárek zdarma v hodnotě 19 Kč

E-shopové listy

Berlíňanka

Při zaslání zboží balíčkem

K nákupu nad 999 Kč dárek zdarma v hodnotě 145 Kč

Berlíňanka

All-in-one resource to increase effectiveness and ROI of enterprise training and development programs In The Six Disciplines of Breakthrough Learning: How to Turn Training and Development into Business Results, renowned instructors and consultants Dr. Roy Pollock ,Andrew Jefferson, and Calhoun Wick deliver a complete blueprint to maximize the… Přejít na celý popis

Dvůr roztříštěné harmonie Předobjednejte a čtěte mezi prvními dlouho očekávané pokračování bestsellerové série Dvůr trnů a růží. Více informací

K tomuto produktu zákazníci kupují

Popis Hodnocení 0.0 z 5 hvězdiček 0 Vývoj ceny

Popis

All-in-one resource to increase effectiveness and ROI of enterprise training and development programs In The Six Disciplines of Breakthrough Learning: How to Turn Training and Development into Business Results, renowned instructors and consultants Dr. Roy Pollock ,Andrew Jefferson, and Calhoun Wick deliver a complete blueprint to maximize the effectiveness and ROI of training and development programs within any organization. In this newly revised and extensively updated Fourth Edition, readers will find tools, guides, and checklists to implement meaningful strategies immediately, supported by the latest research and new case studies from global companies across industries. Along with key insight into the craft of instruction, this book details how to talk to the business leaders in a way that gets their attention and earns respect. Some of the topics covered in this book include: Defining the business outcomes L&D is expected to deliver and effective management of the learning portfolioDelivering for application by utilizing performance appropriate instructional methods, adult learning principles, and logic mapsMaximizing business impact by driving learning transfer and providing performance support“Selling the sizzle” when reporting results and common training evaluation pitfalls to avoid The Six Disciplines of Breakthrough Learning: How to Turn Training and Development into Business Results is an essential read for learning professionals, including instructors, instructional designers, trainers, training managers, and Chief Learning Officers, as well as business leaders seeking an all-in-one resource to deliver greater value from training and development programs in an increasingly competitive business environment.

Sdílet

autoři
Andrew McK. Jefferson | Roy V. H. Pollock | Calhoun W. Wick
kategorie
Knihy » Cizojazyčná literatura » English literature
Témata
Nakladatel
John Wiley & Sons Inc
Rozměr
242 x 193 x 32
jazyk
angličtina
Vazba
pevná vazba
Hmotnost
884 g
isbn
978-1-394-28539-6
Počet stran
400
datum vydání
8.05.2025
ean
9781394285396

Hodnocení a recenze čtenářů Nápověda

0.0 z 5 0 hodnocení čtenářů

0× 5 hvězdiček 0× 4 hvězdičky 0× 3 hvězdičky 0× 2 hvězdičky 0× 1 hvezdička

Přidejte své hodnocení knihy

Načíst další hodnocení

Zobrazit všechna hodnocení

Přidat hodnocení

Vývoj ceny

Vývoj ceny Nápověda

Získejte přehled o vývoji ceny za posledních 60 dní.

Maloobchodní cena Minimální prodejní cena: 0 Kč Nápověda

Články, které stojí za pozornost

Zobrazit blog

Články, které stojí za pozornost