Sankcie zamestnávateľa

Autor Marek Švec, Andrea Olšovská

0.0 z 5 hvězdiček 0 hodnocení čtenářů

Kniha ( měkká vazba )

Produkt je nedostupný.

Při zaslání zboží balíčkem

K nákupu nad 99 Kč dárek zdarma v hodnotě 19 Kč

E-shopové listy

Při zaslání zboží balíčkem

K nákupu nad 499 Kč dárek zdarma v hodnotě 299 Kč

Gump: Jsme dvojka

Na své osmnáctiny čeká únos. Král Nezemě si přichází pro další dívku a nic ho nezastaví. Temná verze Petra Pana plná nebezpečí, vášně a vztahů, které bolí i přitahují. Více informací

K tomuto produktu zákazníci kupují

AKCE Nekonečná hra

Simon Sinek
5.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

249 Kč

Běžně 388 Kč
Do košíku

Nejnižší cena 30 dní před začátkem akce: 388 Kč

Doporučená cena: 388 Kč
Extrémne vlastníctvo

Jocko Willink, Leif Babin
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

366 Kč

Běžně 409 Kč
Do košíku
Zákony I A/2025 – daňové zákony

Poradca
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

386 Kč

Do košíku
Slovenský národný korpus

Mikula
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

508 Kč

Běžně 568 Kč
Do košíku
Nenásytný mozog

Michael Easter
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

486 Kč

Běžně 543 Kč
Do košíku
V ríši hladných duchov

Gábor Maté
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

618 Kč

Běžně 690 Kč
Do košíku
Základy fyzioterapie

Kamila Kociová
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

377 Kč

Běžně 421 Kč
Do košíku
Ako používať celý mozog

Bolteová Taylorová Jill
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

403 Kč

Běžně 450 Kč
Do košíku
Kvalita ošetrovateľskej starostlivosti a bezpečnosť pacientov

Zuzana Slezáková, Hana Padyšáková
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

296 Kč

Běžně 331 Kč
Do košíku
Dve stránky vodcovstva

Jocko Willink, Leif Babin
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

430 Kč

Běžně 480 Kč
Do košíku
Léčebná rehabilitace u neurologických diagnóz - 1. díl

Martina Hoskovcová, Jan Vacek
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

721 Kč

Do košíku
Nad slovami sv. Izáka Sýrskeho

Miron Keruľ-Kmec st.
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

320 Kč

Běžně 358 Kč
Do košíku
Ježišova modlitba

Miron Keruľ-Kmec st.
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

106 Kč

Běžně 118 Kč
Do košíku
Moc verzus sila

David R. Hawkins
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

430 Kč

Běžně 480 Kč
Do košíku
Esencializmus

Greg McKeown
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

428 Kč

Běžně 478 Kč
Do košíku
Urgentná medicína

Viliam Dobiáš
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

1 612 Kč

Běžně 1 801 Kč
Do košíku
Konšpirácie

Tom Phillips, Jonn Elledge
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

385 Kč

Běžně 430 Kč
Do košíku
Chobotnice z Davosu aneb jak WEF ničí demokracii

Miryam Muhm
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

357 Kč

Běžně 399 Kč
Do košíku
Obklopený neúspechmi

Thomas Erikson
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

448 Kč

Do košíku
No filter

Sarah Frier
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

422 Kč

Běžně 471 Kč
Do košíku
Líný učitel Kroky k moderní a efektívni výuce

Robert Čapek
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

592 Kč

Běžně 661 Kč
Do košíku
Stredoaziat pes pastiera

Boris Kopeliovič
0.0 z 5 hvězdiček
pevná vazba

403 Kč

Běžně 450 Kč
Do košíku
Léčebná rehabilitace ve vybraných oborech

Dobroslava Jandová, Tomáš Mixa
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

592 Kč

Běžně 661 Kč
Do košíku
Prezidenti rozdelenej Ameriky

Martin Kovář
0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba

577 Kč

Běžně 645 Kč
Do košíku

Předchozí Následující

Klasický proces sankcionovania či „trestania" zamestnancov za porušenie pracovnej disciplíny alebo neuspokojivé plnenie pracovných úloh zo strany zamestnávateľa nie je v pracovnoprávnej úprave zakotvený. Hoci Zákonník práce upravuje určitý proces pri riešení porušenia pracovnej disciplíny či neuspokojivého plnenia pracovných úloh, je nastavený všeobecne a stroho, a preto si aplikačná prax vytvára podrobnejšie upravené procesy pre sankcionovanie zamestnancov. Tento proces je často prísne individualizovaný na podnikovej úrovni, keďže zohľadňuje špecifiká daného zamestnávateľa a pracovného prostredia.

Autorský kolektív preto pripravil publikáciu, ktorá sa primárne zameriava na vedenie disciplinárneho procesu u zamestnávateľov vrátane ukladania sankcií zamestnancom bez skončenia pracovného pomeru. Predmetom odborného výkladu sú situácie, keď zamestnávatelia ukladajú zamestnancom iné druhy a formy sankcií, ako je skončenie pracovného pomeru podľa príslušných ustanovení Zákonníka práce. Autori zároveň poukazujú aj na príklady nesprávnej aplikačnej praxe vyskytujúcej sa u zamestnávateľov.

Publikácia je určená pre odborníkov, ktorí prichádzajú do každodenného kontaktu s realizáciou individuálnych a kolektívnych pracovnoprávnych vzťahov, personálnym riadením, HR agendou, či nastavujú motivačné procesy pre zamestnancov.