0.0 z 5 hvězdiček
měkká vazba330 Kč
Běžně 369 Kč
Kniha ( měkká vazba )
Monografie se zabývá konkurenčním jednáním zaměstnance za trvání pracovního poměru a po jeho skončení. V pracovním právu bylo upraveno v 1. polovině 20. století; obsaženo bylo v zákoně 65/1965 Sb., zákoníku práce a je také v novém zákoníku práce č. 262/2006 Sb.Konkurence vychází z obchodního práva, a proto je v knize i nezbytná zmínka úpravy… Přejít na celý popis
Nezahrávej si s ďáblem a nedělej věci, kterých budeš litovat. Více informací
Monografie se zabývá konkurenčním jednáním zaměstnance za trvání pracovního poměru a po jeho skončení. V pracovním právu bylo upraveno v 1. polovině 20. století; obsaženo bylo v zákoně 65/1965 Sb., zákoníku práce a je také v novém zákoníku práce č. 262/2006 Sb.Konkurence vychází z obchodního práva, a proto je v knize i nezbytná zmínka úpravy hospodářské soutěže, nekalosoutěžního jednání a konkurenčních doložek u členů statutárních orgánů obchodních společností a ve smlouvě o obchodním zastoupení.Úprava konkurenčního jednání a zejména konkurenční doložky je obsažena nejen v českém právu, ale i v právních řádech většiny evropských zemí, publikace proto nabízí exkurz do německého, francouzského a anglického práva.Kniha je určena studentům právnických fakult, široké právnické veřejnosti či zaměstnavatelům, kteří se potýkají s konkurencí svých zaměstnanců.
0.0 z 5 0 hodnocení čtenářů
0× 5 hvězdiček 0× 4 hvězdičky 0× 3 hvězdičky 0× 2 hvězdičky 0× 1 hvezdička
Získejte přehled o vývoji ceny za posledních 60 dní.